Estoy ahora en uno de los Starbucks de Biscayne Blvd. en Miami y me impresiona la cantidad de gente que lo utiliza como oficina. Entran y salen personas que sin comerlo ni beberlo firman contratos o simplemente revisan sus correos, otros esperan con su caf?? en mano a que llegue su reuni??n de trabajo o hablar por tel??fono.Ayer leyendo el New York Times (se nota que estoy de vacaciones) me encontr?? con un art??culo que hablaba que las oficinas del futuro ser??n espacios no-asignados donde la gente podr?? conectarse a internet sin cub??culo preasignado tipo Dilbert o grandes oficinas tipo las pel??culas americanas. Contaba varios ejemplos como el de algunas oficinas de Intel donde la gente tiene pizarras para brainstormings o mesas para conectarse a la red. En varias empresas, incluso la nuestra hay gente que no tiene espacio asignado. En Mobile Dreams los socios no tienen una mesa o escritorio sino que dependiendo del trabajo o el grado de concentraci??n necesario nos sentamos juntos en una sala o nos separamos cada quien por su lado. Mis amig@s de EUA cada vez m??s tienen m??s libertad para trabajar desde la casa e incluso conozco amig@s que viven y trabajan en LA, se levantan muy temprano surfean y luego vuelven a la casa o a la oficina a trabajar… Os imaginais esto en Espa??a por ejemplo? o es que acaso este tipo de sistemas son incompatibles en pa??ses con una regulaci??n de despidos tan cerradas como la Espa??ola?Ya me veo justificando un despido por una persona que “trabajando desde su casa” no “cumple con sus objetivos”.